Detalle de la Oferta

Descripción de la Oferta

ANALISTA DE CAPITAL HUMANO REGIONAL

Objetivo del Puesto:
Ejecutar procesos administrativos y operativos de capital humano, apoyando a la coordinación en funciones relacionadas con la selección y gestión del personal, contribuyendo al logro de los objetivos del departamento, conforme a las políticas y procedimientos establecidos.
Requisitos:
Licenciatura concluida en Psicología, Administración de Empresas o afines.
Mínimo 3 años de experiencia en procesos de capital humano, especialmente en reclutamiento y administración de personal.
Dominio avanzado de Microsoft Office.
Inglés intermedio (deseable).

Competencias:
Comunicación efectiva.
Orientación a resultados.
Trabajo en equipo.
Capacidad de organización y planificación.

Ofrecemos:
Salario competitivo.
Prestaciones de ley y adicionales.
Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.
Ambiente laboral inclusivo y dinámico.