Área de la Empresa | Comercio Minorista |
Cargo Solicitado | Administrativo de Ventas | Soporte de Ventas |
Puestos Vacantes | 2 |
Tipo de Contratación | Tiempo completo |
Nivel de Experiencia | De uno a tres años |
Género | Femenino |
Edad | 20 / 38 |
Salario máximo (USD) | 365 |
Salario minimo (USD) | 365 |
Vehículo | Indiferente |
País | El Salvador |
Departamento | San Salvador |
Objetivo del puesto: Atraer clientes nuevos y gestionar todo el proceso de afiliación, asegurando el cumplimiento de metas y proporcionando una experiencia clara y eficiente para los clientes interesados en las diferentes membresías disponibles.
Conocimientos o competencias:
• Conocimiento en técnicas de ventas y captación de clientes.
• Familiaridad con procesos administrativos y registro de datos.
• Capacidad para explicar características y beneficios de productos o servicios de manera clara y efectiva.
• Conocimiento básico en atención al cliente y resolución de dudas.
Habilidades deseables:
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y persuasión.
• Orientación a resultados y cumplimiento de metas.
• Habilidad para trabajar de forma autónoma y organizada.
• Proactividad y disposición para aprender.
• Empatía y capacidad para generar confianza con los clientes.
Funciones principales del puesto:
1. Identificar y atraer clientes nuevos mediante estrategias de prospección y ventas.
2. Cumplir con las metas establecidas de afiliaciones dentro de los plazos designados.
3. Realizar el registro de los clientes nuevos en los sistemas correspondientes de manera precisa y eficiente.
4. Gestionar todo el proceso de afiliación de acuerdo con la membresía elegida por el cliente, asegurando una experiencia fluida.
5. Explicar de manera clara y eficiente los beneficios, condiciones y características de las diferentes membresías ofrecidas.
6. Resolver dudas o inquietudes de las clientes relacionadas con el proceso de afiliación.
7. Colaborar con otros departamentos para asegurar una experiencia positiva del cliente.
Se ofrece: Salario más comisión por proceso de afiliación, prestaciones de ley, capacitaciones constantes, oportunidad de crecimiento, estabilidad laboral
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