Área de la Empresa | Comercial |
Cargo Solicitado | Reclutador |
Puestos Vacantes | 1 |
Tipo de Contratación | Por proyecto |
Nivel de Experiencia | De uno a tres años |
Salario máximo (USD) | 700 |
Salario minimo (USD) | 600 |
Vehículo | Indiferente |
País | El Salvador |
Departamento | San Salvador |
*** Plaza temporal de 3 a 6 meses ***
Funciones:
- Realizar el proceso de reclutamiento y selección para las plazas asignadas, cumpliendo con los requerimientos de la posición, bajo el marco de políticas y procesos de la empresa.
- Realizar las publicaciones de las plazas correspondientes
- Completar las entrevistas por competencias según el puesto vacante
- Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas
- Validación de referencias laborales
Requisitos:
- 2-3 años de experiencia en Reclutamiento de posiciones operativas y administrativas
- Conocimiento y experiencia en entrevistas por competencias
- Conocimiento en la interpretación de pruebas psicométricas
- Trabajo en equipo, Orientación al Logro, Atención al Detalle
Reclutador (Opcional) |
Analista de Recursos Humanos (Opcional) |
Asistente de Recursos Humanos (Opcional) |
Sicología (Opcional) |
Estudiante Universitario (5to Año) |
Adm. de Empresas | Ing. Comercial (Opcional) |
Estudiante Universitario (5to Año) |
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