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Tecoloco marcando tendencia
EMAT es el reflejo de lo que la fuerza laboral salvadoreña opina y valora de las empresas a nivel nacional en cuando clima laboral, prestaciones, cultura organizacional, entre otros. Como Tecoloco, nos complace ver la respuesta de candidatos ante estas iniciativas y sobre todo el tiempo que se toman para poder dar su opinión y así reconocer la labor que las empresas de este suplemento están realizando.
Sabemos que el mundo del Recurso Humano se ve enfrentado a retos cada vez más grandes y en Tecoloco estamos conscientes que debemos facilitar y eficientar la labor de cada una de las personas que trabajan en esta área tan importante para el progreso de las empresas, es por ello que nos enfocamos día a día en brindar una solución con tecnología de punta que apoye la búsqueda del talento, a través de un sitio moderno, fresco e intuitivo pero sobre todo funcional y efectivo.
El objetivo de Tecoloco es claro y simple: conectar el talento de la región con las mejores empresas. En estos 18 años de experiencia en el mercado centroamericano hemos sido testigos como candidatos han logrado encontrar una nueva oportunidad laboral por medio de nuestro sitio y, por otro lado, como las empresas han logrado que sus procesos de reclutamiento sean más eficientes con el uso de nuestra herramienta.
Esto es un reto para nosotros y sobre todo un compromiso para poder seguir siendo el punto de encuentro directo entre ambas partes y podamos seguir aportando en el desarrollo de los países en Centroamérica.
Muchas felicidades a las empresas que hoy comparten en este suplemento, las acciones y actividades que día a día realizan para marcar la diferencia, pero sobre todo gracias por su confianza y permitirnos ser su aliado estratégico, no nos cabe duda de que cada una de sus acciones están enfocadas en el elemento más preciado para una organización: su gente.
Tecoloco marcando tendencia
• Tecnología de punta
Tecoloco ha marcado tendencia al incorporar constantemente tecnología de punta que ha sido exitosamente implementada en países de primer mundo. Recientemente se ha incorporado la tecnología “recommender”, la cual a través de algoritmos rastrea el comportamiento de los candidatos para ofrecerles las ofertas de empleo que mejor.
• Sin intermediarios
Tecoloco ofrece la oportunidad de llegar directamente a la persona de recursos humanos que evaluara candidatos. A través de un clic supera cualquier barrera para conectar con la persona indicada.
• Big data
La era de la hiperconectividad nos expone a grandes cantidades de información. Tecoloco ofrece una herramienta para atraer, identificar y seleccionar talento a través de búsquedas efectivas que incluyen módulo de seguimiento a proceso de selección, para optimizar el tiempo de los departamentos de recursos humanos.
• Una app optimizada
Tener la facilidad de encontrar trabajo en la palma de la mano. Una forma ágil, practica y eficiente de lograr una nueva oportunidad laboral en cualquier momento y en cualquier lugar.
• Marca empleador
La tendencia de ser la primera opción para el mejor talento es un reto que las empresas enfrentan hoy más que nunca. ¿Cómo atraer al candidato ideal? ¿Cómo darle a conocer las ventajas de trabajar en la empresa? ¿Cómo puede conocer testimoniales de éxito que reflejan el potencial de desarrollo? Tecoloco ofrece a las empresas el espacio ideal y estratégico para promoverse como empresa atractiva para trabajar exponiéndose a más 600,000 interacciones entre candidatos y empresas en el mes.
• Un mundo interconectado
La forma tradicional de oferta y búsqueda de trabajo cambió para no volver. Los candidatos ahora pasan más tiempo conectados a través de dispositivos móviles. Hoy por hoy 70% de las visitas a nuestro sitio provienen de esta vía.
Este día damos un reconocimiento y una sincera felicitación a todas las empresas que han sido elegidas por los salvadoreños como las empresas más atractivas para trabajar por medio de nuestra encuesta anual EMAT.Ana de Granadino “Country Manager Tecoloco El Salvador”.
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